Diversitätsmanagement als ‚traveling concept‘: Prinzipielle Überlegungen zur Erforschung der Translation des Diversitätsmanagements aus der Perspektive einer reflexiven Diversitätsforschung

2020 | Buchbeitrag. Eine Publikation mit Affiliation zur Georg-August-Universität Göttingen.

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Zitiervorschlag

​Diversitätsmanagement als ‚traveling concept‘: ​Prinzipielle Überlegungen zur Erforschung der Translation des Diversitätsmanagements aus der Perspektive einer reflexiven Diversitätsforschung​
Bührmann, A. D. ​ (2020)
In:​Leontiy, Halyna; Schulz, Miklas​ (Eds.), Ethnographie und Diversität pp. 55​-91. ​Wiesbaden: ​Springer. DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-21982-6_3 

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Details

Autor(en)
Bührmann, Andrea D. 
Herausgeber
Leontiy, Halyna; Schulz, Miklas
Erscheinungsdatum
2020
Herausgeber
Springer
Organisation
Sozialwissenschaftliche Fakultät ; Institut für Diversitätsforschung ; Lehrstuhl Soziologie der Diversität 
Schlagwort(e)
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